Какво трябва да знаят българските граждани за сезонната работа в страни-членки на ЕС
06 Юни 2013По повод началото на летния сезон – период, в който големи групи български граждани предприемат пътувания в чужбина с цел осигуряване на временната заетост в сезонна работа, МВнР напомня:
Българските граждани, възнамеряващи да пътуват за сезонна работа в страни-членки на ЕС, следва да знаят, че в редица от тях за извършването на трудова дейност е необходимо да притежават специално разрешение за работа и сключен трудов договор.
МВнР настоятелно препоръчва на българските граждани, желаещи да заминат на сезонна работа в чужбина, внимателно да обмислят предложенията за такава работа, които получават, както и да се уверят в легитимността на посредника и работодателя си. Неприятни инциденти през последните години показват, че обикновено обещаните в устни договорки с нелегитимни „посредници” условия на труд и заплащане за сезонна работа в чужбина, се разминават драстично с действителността.
Всеки български гражданин, който реши да предприеме пътуване в чужбина с цел осигуряване на временната си заетост в сезонна работа, следва да е сигурен, че разполага с достатъчно налични средства за периода на пребиваване и най-вече - за завръщането си в България. Закрилата на държавата на българските граждани в чужбина не включва безплатно и безвъзмездно осигуряване на завръщане в България.
Българските дипломатически или консулски представителства в чужбина могат да съдействат за предоставяне на финансови средства за издръжката или завръщането в България на български граждани само ако техни роднини или близки депозират необходимата сума в Министерството на външните работи.
Агенцията по заетостта на Кралство Швеция създаде специална брошура за условията за упражняване на труд от граждани на страни-членки на ЕС като сезонни берачи на горски плодове. Брошурата можете да изтеглите от ТУК